Сложности с наймом персонала вынуждают работодателей региона конкурировать между собой, повышая уровень предлагаемой зарплаты.
Аналитики сервиса по поиску работы Зарплата.ру проанализировали рынок труда Самарской области и пришли к выводу, что осенью 2023 года регион ждет рекордный рост числа вакансий.
- На рынке труда традиционный пик активности работодателей приходится на начало года и первые осенние месяцы, — отмечает руководитель департамента аналитики Зарплаты.ру Юрий Михеев. — Но в этом году ситуация атипичная. Количество опубликованных вакансий в Самарской области по итогам августа превысило уровень лета 2022 года на 54%.
Наиболее значительный прирост вакансий по сравнению с летом 2022 года зафиксирован для операторов станков с ЧПУ, упаковщиков, токарей и фрезеровщиков, электромонтажников и монтажников, инженеров-конструкторов, разнорабочих. Также на 74% увеличилось количество вакансий для слесарей, на 43% — для операторов производственных линий, на 21% — для автомехаников.
Дефицит кадров вынуждает работодателей Самарской области конкурировать между собой, повышая заработные платы. Так, зарплатные предложения в регионе выросли на 36% по сравнению с августом 2022 года.
