1 ноября в ТГУ прошла встреча студентов с руководителем филиала ОАО «ОЭЗ» в Самарской области Алексеем Пахоменко и ректором университета Михаилом Кришталом, сообщает пресс-служба вуза. Встреча была посвящена совместному проекту ОЭЗ и ТГУ — «Тольятти – фундамент перемен».
С реализацией проекта Особой экономической зоны «Тольятти» связывают новое рождение нашего города. ОЭЗ расположена на земельном участке площадью 660 га вблизи ОАО «АВТОВАЗ». На нем уже выполнены геологические и геодезические изыскания, завершены проектные и начаты подготовительные работы на площадке. Первыми резидентами стали две компании – словенско-российское предприятие «ТПВ РУС» и российская компания «Железный поток». Они намерены приступить к началу строительства своих объектов в начале следующего года. Сейчас в ОЭЗ активно занимаются формированием базы данных потенциальных сотрудников для резидентов. 20 октября 2011 года совместно с ТГУ запущен проект «Тольятти – фундамент перемен», цель которого – создание банка данных соискателей, которые хотели бы работать в ОЭЗ.
Тольяттинский государственный университет – одна из крупнейших кузниц кадров в Поволжье. Логично, что процесс формирования кадрового резерва Самарской области начат с ТГУ. 1 ноября руководитель филиала ОАО «ОЭЗ» в Самарской области Алексей Пахоменко лично приехал в вуз, чтобы пообщаться со студентами. Обучающиеся в ТГУ с готовностью откликнулись на инициативу потенциального работодателя. Желающих посетить мероприятие, организованное в актовом зале главного корпуса, было настолько много, что их пришлось разделить на три потока в зависимости от направлений подготовки: гуманитарные, технические и естественно-научные. Ребятам рассказали о проекте «Особая экономическая зона», провели его презентацию, а затем студенты имели возможность задать свои вопросы. Молодых специалистов интересовали проблема востребованности их профессии в ОЭЗ, особенные навыки, которыми стоит обладать для того, чтобы работать на резидентов Особой экономической зоны, сколько они смогут зарабатывать и т.д. Кроме того, уже на мероприятии студентам было предложено заполнить анкеты на соискание, разработанные в рамках проекта «Тольятти – фундамент перемен» сотрудниками ТГУ. В распечатанных документах ребятам, кроме личных данных, следовало указать образование, опыт работы, профессиональные навыки, желаемые зарплату и должность, причем нужно было выбрать 3 вакансии в порядке предпочтения (в анкете указано около 320 профессий, распределенных по 17 блокам). Всего было оставлено более 250 анкет.
В проекте «Тольятти – фундамент перемен» могут принимать участие не только студенты, но и все жители Самарской области, которые хотят работать в Особой экономической зоне «Тольятти». Электронный вариант анкет расположен на сайте ОЭЗ в разделе «Вакансии».
Ректор ТГУ Михаил Криштал отметил: «Еще 2 года назад в период финасово-экономического кризиса перспективы трудоустройства в Тольятти казались достаточно призрачными. Многие начинали ориентироваться на то, чтобы уехать из города, в том числе и получать высшее образование в Москве, Санкт-Петербурге, Самаре. За прошедшее время произошли события, которые, на мой взгляд, кардинально изменили обстановку – это создание альянса Renault-Nissan-АВТОВАЗ, начало реализации проектов Особой экономической зоны и технопарка в сфере высоких технологий «Жигулевская долина». Все это в ближайшее время потребует порядка 35 тысяч специалистов. Будет создано 35 тысяч новых рабочих мест. Причем те резиденты, которые планируют придти для работы в Особую экономическую зону и Технопарк, – это международные бренды. Практически Тольятти становится окном даже не в Европу, а в мир, потому что, трудоустраиваясь в такие транснациональные компании, жители города фактически интегрируются в международный рынок труда. Поскольку не все об этом знают, требовалось как-то разорвать этот порочный круг. Нашлось хорошее решение, которое было озвучено на Совете директоров промышленных предприятий города Тольятти – начать формировать базу данных людей, которые хотят работать в Особой экономической зоне. Проект «Тольятти – фундамент перемен» – это совместное проектирование силами студентов, потенциальных резидентов ОЭЗ под руководством ОЭЗ и ТГУ будущего всего города».
