Предприятия «Роснефти» из Самарской области стали победителями регионального этапа конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности»

По итогам конкурса Куйбышевский НПЗ, «Самаранефтегаз», «Новокуйбышевская нефтехимическая компания», а также корпоративные научные институты представят регион на федеральном уровне.

Конкурс «Российская организация высокой социальной эффективности», который проводится с 2020 года, дает возможность предприятиям продемонстрировать достижения по работе с персоналом, улучшению условий и охраны труда, развитию социального партнерства, формированию здорового образа жизни и другие. Он привлекает общественное внимание к важности решения социальных вопросов на уровне организаций, помогает выявлять лучшие социальные проекты.

В 2023 году 28 организаций Самарской области подали 53 заявки на участие в региональном этапе конкурса. По его итогам победителями и призерами стали дочерние предприятия НК «Роснефть»: Куйбышевский НПЗ, «Самаранефтегаз», «Новокуйбышевская нефтехимическая компания», а также корпоративные научные институты.

Они будут представлять регион на федеральном этапе конкурса.

Куйбышевский НПЗ – крупное промышленное предприятие, отвечающее за нефтепереработку и обеспечение Самарской области автомобильным топливом, является одним из крупнейших работодателей и благотворителей региона. В конкурсе «Российская организация высокой социальной эффективности» завод занял первое место в нескольких номинациях: «За вклад социальных инвестиций и благотворительности в развитие территорий», «За формирование здорового образа жизни в организациях производственной сферы» и других.

Помощь от предприятия ежегодно получают десятки медицинских, образовательных, культурных, спортивных учреждений. КНПЗ реализует многочисленные проекты поддержки ветеранов и пенсионеров. Благодаря проводимой на заводе активной социальной политике здесь сформировалось добровольческое движение. Одной из наиболее значимых инициатив волонтеров КНПЗ стала поддержка детей и семей, оказавшихся в трудной жизненной ситуации.

Диплом первой степени «За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях производственной сферы» получил «Самаранефтегаз» за целенаправленную работу по развитию системы социальных льгот, успешную реализацию корпоративных проектов по приобретению жилья, оказанию медицинской помощи, организации детского отдыха.

Диплома третьей степени удостоена «Новокуйбышевская нефтехимическая компания» в номинации «За формирование здорового образа жизни в организациях производственной сферы». На предприятии работает множество социальных программ, разработанных для сотрудников и членов их семей. Особое внимание уделяется формированию и поддержанию здорового образа жизни, совершенствованию организации медицинской помощи, развитию физической культуры и спорта.

Корпоративный научный институт Компании в Самаре награжден дипломами первой степени в номинациях: «За развитие кадрового потенциала в организациях непроизводственной сферы», «За развитие социального партнерства в организациях непроизводственной сферы», «За поддержку работников-многодетных родителей и их детей в организациях непроизводственной сферы». В номинации «За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях непроизводственной сферы» первое место занял еще один проектный институт Компании.

Кроме того, предприятия «Роснефти» отмечены за целенаправленную работу по развитию системы социальных льгот и гарантий, успешную реализацию корпоративных проектов по благотворительности, приобретению жилья, получению образования, оказанию медицинской помощи, организации детского отдыха и санаторно-курортного лечения работников и членов их семей.

В компании «Роснефть» традиционно уделяется особое внимание созданию благоприятной социальной среды на предприятиях и в регионах своего присутствия. Компания предоставляет сотрудникам дополнительную социальную защиту, оказывает содействие профессиональному росту, а также способствует социально-экономическому развитию регионов.