По возвращении из зоны СВО мобилизованный имеет преимущественное право вернуться на прежнее место работы

Подробнее об этом рассказывает старший помощник прокурора Центрального района Тольятти Ксения Семенова

Подробнее об этом рассказывает старший помощник прокурора Центрального района Тольятти Ксения Семенова.

В надзорный орган обратилась жительница города, муж которой находится в зоне СВО как мобилизованный. Она спросила, сможет ли он возобновить работу на своем прежнем месте по возвращении.

- Да, конечно, - ответила ей старший помощник прокурора Центрального района Тольятти Ксения Семенова. - Такое право за ним сохранится (ФЗ от 19.12.2022 № 545-ФЗ внесены изменения в статьи 302 и 351.7 Трудового кодекса Российской Федерации).

Согласно внесенным в Трудовой кодекс изменений лицо, призванное на военную службу по мобилизации, заключившее контракт либо добровольно содействующее в выполнении задач, возложенных на ВС РФ, в течение 3 месяцев после окончания прохождения военной службы имеет преимущественное право поступления на работу по ранее занимаемой должности у работодателя, с которым указанное лицо состояло в трудовых отношениях до призыва на военную службу.

Такое преимущественное право предоставлено лицам, с которыми приостановленный трудовой договор был расторгнут в связи с истечением срока его действия.

В случае отсутствия подходящей вакансии лицо имеет преимущественное право поступления на другую вакантную должность или работу, соответствующую его квалификации, а если такие вакантные должности отсутствуют - на вакантную нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу.

За защитой своих нарушенных прав Вы вправе обратиться в прокуратуру Центрального района г. Тольятти: через сайт: epp.genproc.gov.ru, либо по адресу: ул. Жилина 23, тел.: 26-25-95.