По возвра­щении из зоны СВО мобили­зо­ванный имеет преиму­ще­ственное право вернуться на прежнее место работы

Подробнее об этом расска­зывает старший помощник прокурора Центрального района Тольятти Ксения Семенова.

В надзорный орган обратилась жительница города, муж которой находится в зоне СВО как мобили­зо­ванный. Она спросила, сможет ли он возоб­новить работу на своем прежнем месте по возвращении.

- Да, конечно, — ответила ей старший помощник прокурора Центрального района Тольятти Ксения Семенова. — Такое право за ним сохра­нится (ФЗ от 19.12.2022 № 545-ФЗ внесены изменения в статьи 302 и 351.7 Трудового кодекса Российской Федерации).

Согласно внесенным в Трудовой кодекс изменений лицо, призванное на военную службу по мобили­зации, заклю­чившее контракт либо добро­вольно содей­ствующее в выпол­нении задач, возло­женных на ВС РФ, в течение 3 месяцев после окончания прохож­дения военной службы имеет преиму­ще­ственное право поступ­ления на работу по ранее занимаемой должности у работо­дателя, с которым указанное лицо состояло в трудовых отношениях до призыва на военную службу.

Такое преиму­ще­ственное право предо­ставлено лицам, с которыми приоста­нов­ленный трудовой договор был расторгнут в связи с истечением срока его действия.

В случае отсут­ствия подхо­дящей вакансии лицо имеет преиму­ще­ственное право поступ­ления на другую вакантную должность или работу, соответ­ствующую его квали­фи­кации, а если такие вакантные должности отсут­ствуют — на вакантную нижестоящую должность или нижеопла­чи­ваемую работу.

За защитой своих нарушенных прав Вы вправе обратиться в проку­ратуру Центрального района г. Тольятти: через сайт: epp.genproc.gov.ru, либо по адресу: ул. Жилина 23, тел.: 26 – 25-95.

Поделиться: