Работники, которым грозит уволь­нение, могут обратиться за поддержкой в центры занятости

О поста­нов­лении прави­тельства РФ №376 «Об особен­ностях органи­зации предо­став­ления государ­ственных услуг в сфере занятости населения в 2022 году» рассказал прокурор Шенталинского района Самарской области Сергей Енякин.

Он отметил, что поста­нов­лением расширен перечень случаев, когда граждане могут обратиться в орган службы занятости. Так, зареги­стри­ро­ваться в центре занятости для поиска работы могут не только безра­ботные, но и те, кому грозит уволь­нение в связи с сокра­щением штатной числен­ности или ликви­дацией органи­зации, переве­денные по иници­ативе работо­дателя на работу в режим неполного рабочего дня (неполной рабочей недели), находя­щиеся в отпуске без сохра­нения заработной платы.

Гражданам, которые испытывают трудности в поисках работы, оказы­вается социальная адаптация на рынке труда, а также содей­ствие началу осуществ­ления предпри­ни­ма­тельской деятельности.

Какие-либо документы, подтвер­ждающие названные выше обсто­я­тельства, предо­ставлять в центр занятости граждане не обязаны. В случае необхо­ди­мости орган занятости самосто­я­тельно запросит нужные сведения у гражданина или у его работодателя.

Поделиться: