14% работодателей планируют в 2019 году сократить часть сотрудников

Еще 7% собираются в течение года урезать зарплаты и премии.

Лишь 17% работодателей в стране считают, что в 2019 году им будет легче работать, чем в 2018. 44% ожидают, что новый год будет для них более сложным. Такие данные приводят аналитики HeadHunter по итогам опроса руководителей компаний.

Аналитики отмечают, что за последние два года выросла доля позитивно смотрящих в новый год: с 11% до 17%. В небольших компаниях чаще оценивают будущий год как более легкий. Руководители крупных организаций настроены более пессимистично.

Почти 50% российских компаний не намерены сокращать издержки в 2019 году. Треть компаний планируют оптимизировать бизнес-процессы и сократить за счет этого расходы. Прибегнуть к сокращению численности персонала намерены 14% организаций, 7% - собираются уменьшить заработные платы и премии.

При этом 46% работодателей в 2019 году планируют увеличить штат сотрудников. В прошлом году такими планами делились руководители 52% компаний.