Компания Headhanter опросила 216 учащихся вузов и молодых специалистов города и узнала, насколько их ожидания соответствуют реалиям рынка труда.
Служба исследований компании HeadHunter выяснила, какие профессии молодые специалисты Тольятти считают самыми перспективными и почему. Опрос проводился 13 января – 2 февраля 2015 года на портале Career.ru, аудиторию которого составляют студенты. Как пояснили «СитиТрафику» в «Хедхантер», выборка по вузам не делалась, поскольку вопроса о месте учебы не было. Выборку была произведена по Тольятти.
Итак, в ходе опроса молодых специалистов Тольятти выяснилось, что каждый второй (52%) считает инженерное и техническое направления обучения наиболее перспективными. Свой выбор молодые люди объясняют бурным развитием технологий: по мнению опрошенных, специалисты этого профиля не останутся без работы и будут всегда востребованы. Кроме того, молодые специалисты убеждены, что зарплата получивших техническое образование людей обычно выше, чем у их коллег с гуманитарным образованием.
На втором месте в рейтинге перспективных профессий, по мнению опрошенных, экономические и финансовые специальности — так считают треть молодых специалистов. Кроме того, участники опроса уверены, что это самые высокооплачиваемые профессии, представители которых никогда не останутся без работы.
На третьем месте по привлекательности для молодых специалистов оказались строительные профессии (23%). Аргументы опрошенных: строительство в России развивается с каждым годом, в том числе в регионах, поэтому такое образование будет всегда востребованным.
На четвертом месте по перспективности – медицинское образование. Так ответил каждый пятый опрошенный. Респонденты уверены, что это «вечная» специальность и одна из самых нужных обществу.
Также в рейтинге оказались юридической, управленческое, гуманитарное, гостиничное и педагогическое образование, однако доля каждого из них менее 10%.
А вот диаграмма, показывающая спрос на рынке труда Тольятти в феврале 2015 года. Как видно, на первом месте сфера продаж. Чуть менее трети вакансий публикуется именно в этой отрасли. На втором месте сфера административного персонала, где публикуется 13% вакансий города. На третьем месте расположилась сфера производства (12%). далее следует банковская сфера (10%) и IT(8% вакансий).
Как видно, ожидания студентов и реальная ситуация на рынке труда не совпадают. Впрочем, возможно, к моменту окончания опрошенными вуза она уже изменится.