Чиновники напомнили, что работодателям в мэрии помогут с кадровым аудитом бесплатно — главное обратиться.
Выступая перед представителями сферы образования, заведующая сектором по работе с руководителями муниципальных предприятий и учреждений управления муниципальной службы и кадровой политики мэрии Оксана Шабашова рассказала, что с 2015 года вступят в силу изменения в Кодекс об административных нарушениях, касающиеся ответственности за нарушение трудового законодательства. В частности, установлен дополнительный штраф до 100 тысяч рублей з аотказ от заключения трудовогодоговора или его подмену гражданско-правовым договором. А за неисполнение предписаний инсректоров труда предусмотрен штраф до 200 тысяч.
-Если нарушений обнаружат несколько, то, по примерным подсчетам, юридические лица рискуют быть отштрафованными в общем сложности тысяч на 600, — сказала Оксана Шабашова.
Она также напомнила о наиболее острых моментах во взаимоотношениях работников и работодателей в сфере образования, в числе которых требование о предоставлении справки, подтверждающей отсутствие судимостей . Директор одной из тольяттинских школ поинтересовалась, как можно узнать, с какими «статьями» в образовательное учреждение людям путь закрыт. Оксана Шабашова пригласила руководителя на прием в свое ведомство для более предметного разговора и напомнила всем присутствующим, что по пятницам с 13 до 17 часов они и ее коллеги консультируют работодателей в кабинете № 906 на Белорусской, 33. Телефон сектора 54 – 48-51.
Кроме того, Шабашова напомнила, что чиновники готовы бесплатно оказать содействие по кадровому аудиту, чтобы помочь работодателям подготовиться к плановым проверкам министерства труда.
.jpg)
А начальник отдела охраны труда мэрии Людмила Сазанская рассказала, что специалисты ее подразделения за 2014 год проанализировали 55 из запланированных 67 муниципальных образовательных учреждений и нашли нарушения во всех из них, кроме средней шоклы № 7. Как правило, в тольяттинских школах нет специалиста по охране труда, а его функции переложены на завхозов, завучей или на учителей. Далеко не во всех учреждениях заключены коллективные договоры, в неоторых не провлдится интсруктаж по электробезопасности. Впрочем, добавила Сазанская, почти все школы реагируют на замечания оперативно, а некоторые уже даже успели устранить нарушения.
В следующем году специалисты межведоомственной комиссии по охране труда намерены проверить состояние условия и охраны труда работников малого и среднего предпринимательства, «коммунальщиков», медицинских работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также лечебно-профилатические учреждения города. Кстати, кандидаты для проверки уже предложены читателями «СитиТрафика. Это противотуберкулезный диспансер, сюжет о котором сняли горожане.
