В завершение текущего года Ученый совет ТГУ утвердил Стратегию развития университета до 2015 года, в соответствии с которой градообразующий вуз берет на себя ответственность за развитие и модернизацию экономики г.о. Тольятти в части ее обеспечения кадровым потенциалом, инновационными разработками и проектами.
Утвержденная стратегия демонстрирует, что в современных условиях стабильное развитие города невозможно рассматривать в отрыве от развития градообразующего университета. В этой связи ТГУ поставил перед собой несколько стратегических задач и обозначил ряд направлений деятельности, которые позволят создать кадровую основу инновационного развития Тольятти и формирования его инвестиционной привлекательности.
Среди прочих направлений деятельности – создание с использованием ФЗ-217 пояса малых инновационных предприятий вокруг ТГУ, обеспечивающих внедрение научно-технических разработок университета и привлечение в него дополнительного федерального и областного финансирования на дальнейшее развитие научной и инновационной деятельности. Это создание не менее 50 предприятий к 2015 г. включительно. Консолидированный бюджет малых дочерних предприятий ТГУ должен составить не менее 500 млн. рублей в год.
Вместе с тем, университетское сообщество взяло на себя ответственность за формирование интеллектуальной и духовной основ культуры Тольятти, за воспитание носителей этой культуры.
Принятый документ – значимый шаг не только для Тольяттинского университета, но и для всего города в целом. Финансово-экономический кризис выявил, что без решения кадровых проблем невозможно обеспечить наращивание инновационного и инвестиционного потенциала Тольятти, его выход из режима моногорода, модернизацию и диверсификацию его экономики. В очередной раз Тольяттинский государственный университет должен сыграть в решении кадровой проблемы ключевую роль.
